Trường Mầm non Tân Thịnh B, thành phố Hòa Bình được thành lập từ năm 1983 thuộc Tổng Công ty Xây dựng sông Đà quản lý. Trường được chuyển giao về phòng GD&ĐT thị xã Hòa Bình theo Quyết định số 04/QĐ-SGD&ĐT ngày 15/8/1996 của Sở GD&ĐT Hòa Bình và đổi tên thành trường mầm non Tân Thịnh B - thị xã Hòa Bình (nay là thành phố Hòa Bình). Hiện nhà trường có 35 CB,GV,NV đều đạt và vượt chuẩn, có 82,6% giáo viên dạy giỏi cấp thành phố và tỉnh.
Để đáp ứng các tiêu chí của trường đạt chuẩn quốc gia mức độ II, từ nhiều năm qua, cùng với nguồn ngân sách của ngành giáo dục, của địa phương, nhà trường đã phát huy nội lực, huy động sự đóng góp của phụ huynh học sinh đầu tư xây dựng cơ sở vật chất đáp ứng yêu cầu đổi mới hiện nay trong công tác chăm sóc, nuôi dưỡng và giáo dục trẻ. Hiện khuôn viên nhà trường có tổng diện tích gần 6.000m2, phù hợp với yêu cầu về thiết kế theo quy định của điều lệ trường mầm non. Cảnh quan khuôn viên rộng rãi, thoáng mát, được bố trí hợp lý, bảo đảm môi trường xanh - sạch - đẹp. Nhà trường có đầy đủ các phòng chức năng, các phòng thoáng mát đủ ánh sáng, được đầu tư hiện đại, có đủ các trang thiết bị phục vụ dạy và học. Bếp ăn có đủ đồ dùng, có tủ lạnh lưu mẫu thức ăn, tủ sấy bát hàng ngày; mỗi phòng có đủ các đồ dùng, phương tiện làm việc đáp ứng các điều kiện phục vụ tốt cho công tác quản lý, công tác chăm sóc, nuôi dưỡng và giáo dục trẻ.
Cùng với việc đầu tư xây dựng cơ sở vật chất, mua sắm trang thiết bị dạy và học, trường mầm non Tân Thịnh B đặc biệt quan tâm đến công tác nâng cao chất lượng nuôi, dạy, chăm sóc trẻ. Để hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ đó, trường quan tâm đầu tư công tác nâng cao chất lượng đội ngũ giáo viên. Hàng năm 100% CB,GV,NV đều hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao. Để góp phần nâng cao chất lượng dạy và học, nhà trường xác định bồi dưỡng chuyên môn nghiệp vụ và bồi dưỡng kiến thức cho giáo viên là nhiệm vụ trọng tâm, bởi giáo viên có trình độ chuyên môn nghiệp vụ vững vàng thì hiệu quả giáo dục mới cao. Do đó hàng năm nhà trường đều xây dựng kế hoạch tổ chức các chuyên đề trọng tâm trong năm học cho 100% cán bộ, giáo viên. Trong năm học này, nhà trường đã tổ chức được 7 chuyên đề nhằm bồi dưỡng kiến thức của chương trình giáo dục mầm non mới cho giáo viên. Tập trung vào việc đổi mới phương pháp dạy học. Đẩy mạnh ứng dụng CNTT trong đổi mới phương pháp dạy học, hình thức tổ chức các hoạt động giáo dục trẻ. Đạt được những kết quả đáng khích lệ đó trong những năm qua chất lượng đội ngũ và cơ sở vật chất trường mầm non Tân Thịnh B đều có những chuyển biến tích cực. Hàng năm vào đầu năm học nhà trường đã xây dựng kế hoạch chỉ đạo thực hiện nhiệm vụ năm học một cách toàn diện, đầy đủ và cụ thể, xác định rõ các nhiệm vụ trọng tâm trong từng năm học để các bộ phận công tác thực hiện đồng bộ hiệu quả. Nhà trường đã triển khai thực hiện chương trình GDMN mới đến 100% các nhóm lớp vì vậy ngay từ đầu năm học, nhà trường đã tổ chức kiểm tra khảo sát, phân công giáo viên theo từng thé mạnh của cá nhân, xây dựng kế hoạch bồi dưỡng qua chuyên đề theo từng lĩnh vực, chú trọng về công tác tự học tự bồi dưỡng của mỗi giáo viên. Năm học vừa qua, nhà trường có 23/23 giáo viên dự thi và đạt giáo viên dạy giỏi các cấp đạt tỷ lệ 100%. Trong đó có 19/23 giáo viên dạy giỏi cấp thành phố và cấp tỉnh đạt tỷ lệ 82,6%. Vì thế, trường đạt được nhiều kết quả đáng kể trong công tác nuôi dạy, chăm sóc trẻ. Như tăng cường công tác chăm sóc sức khỏe, vệ sinh phòng bệnh, phòng chống suy dinh dưỡng cho trẻ. Hiện, nhà trường có tổng số 300 cháu, 100% cháu đều ăn bán trú tại trường. Qua kiểm tra, đánh giá, tỷ lệ trẻ chuyên cần đạt 96,7%; các độ tuổi khác đạt 93,2%; trẻ 5 tuổi ra lớp đạt 100%, 100% cháu đạt bé khỏe, bé ngoan...
Được sự quan tâm của các cấp lãnh đạo tỉnh và ban ngành, sự chỉ đạo trực tiếp của Sở GD&ĐT. Với những thành tích đạt được, nhà trường vinh dự đón nhận Huân chương lao động hạng ba, bằng công nhận trường mầm non đạt chuẩn quốc gia mức độ II và cờ thi đua xuất sắc đơn vị dẫn đầu toàn tỉnh của khói mầm non./.
