Đánh giá tại hội nghi, hiện nay Công đoàn Viên chức tỉnh Hòa Bình có 52 đơn vị công đoàn cơ sở trực thuộc với tổng số cán bộ, công chức, viên chức, lao động (CBCCVCLĐ) là 3.879 người, tróng đó số đoàn viên là 3.851 người.
Qua 9 tháng đầu năm 2022, mặc dù do ảnh hưởng của đại dịch COVID-19, nhưng các cấp công đoàn thuộc Công đoàn Viên chức Hòa Bình đã khắc phục mọi khó khăn, đổi mới, sáng tạo, vươn lên hoàn thành vượt mức kế hoạch được giao.
Tình hình đời sống, việc làm, thu nhập, thực hiện chế độ chính sách của CBCCVCLĐ trong cơ quan nhà nước và đơn vị sự nghiệp công lập cơ bản ổn định. Chính sách Bảo hiểm Xã hội, Bảo hiểm Y tế, Bảo hiểm thất nghiệp và điều kiện làm việc cảu đoàn viên được đảm bảo. Thu nhập bình quân của cán bộ, công chức đạt khoảng 5,9 triệu đồng/người/tháng và thu nhập bình quân của mỗi viên chức và người lao động đạt khoảng 5,1 triệu đồng/tháng, các cấp Công đoàn Viên chức tỉnh đã thực hiện tốt quy chế dân chủ trong cơ quan, đơn vị; đại diện, bảo vệ và chăm lo đời sống đoàn viên, cán bộ, công chức, viên chức lao động.
Các cấp đoàn Công đoàn Viên chức Hòa Bình đã tham gia thực hiện tốt quy chế dân chủ trong cơ quan, đơn vị; đại diện, bảo vệ và chăm lo đời sống đoàn viên, CBCCVCLĐ, làm tốt công tác tuyên truyền vận động và hưởng ứng tích cực các phong trào thi đua yêu nước. Đơn vị cũng đã tham gia công tác quản lý, cải cách hành chính và xây dựng đơn vị đạt chuẩn văn hóa, hưởng ứng các hoạt động xã hội, từ thiện do Ủy ban MTTQ Việt Nam và các cấp công đoàn phát động.
Đồng thời, Công đoàn Viên chức tỉnh luôn quan tâm đến đời sống văn hóa, tinh thần của đoàn viên và người lao động, thông qua nhiều hoạt động văn hóa, thể thao, thăm hỏi tặng quà, trợ cấp khó khăn, xây dựng “Nhà tình nghĩa công đoàn”, các hoạt động xã hội đã góp phần khích lệ cán bộ, đoàn viên và người lao động.
Những tháng cuối năm, Công đoàn Viên Chức tỉnh Hòa Bình sẽ tiếp tục đẩy mạnh công tác chăm lo đời sống vật chất, tinh thần, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng đối với CBCCVCLĐ được thực hiện kịp thời, đầy đủ./.
