Hội đồng vệ sinh an toàn lao động tỉnh yêu cầu tổ chức Tháng hành động của các cấp, các ngành và các doanh nghiệp, cơ sở sản xuất kinh doanh phải đảm bảo thiết thực, tiết kiệm, hiệu quả. Khuyến khích các cơ quan, tổ chức, các cơ sở sản xuất, kinh doanh lựa chọn các vấn đề nổi cộm trong ngành, lĩnh vực làm chủ đề trong chương trình hành động về ATVSLĐ để mang lại hiệu quả cao.
Tháng hành động năm 2023 được phát động với chủ đề: “Tăng cường xây dựng quy trình, biện pháp làm việc an toàn và cải thiện điều kiện lao động, giảm căng thẳng tại nơi làm việc”.
Tháng hành động năm 2023 tại tỉnh Hòa Bình được tổ chức từ ngày 01/5/2023 đến hết ngày 31/5/2023.
Trong tháng sẽ tổ chức các hoạt động hưởng ứng, trong đó:
Đối với cấp tỉnh: Hội đồng An toàn vệ sinh lao động tỉnh phối hợp với Liên đoàn Lao động tỉnh và UBND thành phố Hòa Bình tổ chức Lễ phát động Tháng hành động cùng với Tháng công nhân;
Căn cứ vào tình hình thực tế, Hội đồng An toàn, vệ sinh lao động tỉnh sẽ quyết định hình thức, thời gian, địa điểm tổ chức Lễ phát động Tháng hành động cùng với Tháng công nhân năm 2023;
Tăng cường các hoạt động truyền thông, ứng dụng công nghệ thông tin, mạng xã hội để thông tin tuyên truyền Lễ phát động Tháng hành động;
Khen thưởng các tập thể, cá nhân có nhiều thành tích trong công tác ATVSLĐ năm 2022;
Thăm hỏi động viên gia đình các nạn nhân bị tai nạn lao động gặp hoàn cảnh khó khăn.
Đối với các Sở, ban, ngành: Căn cứ vào Kế hoạch tổ chức Tháng hành động của tỉnh để tổ chức, triển khai các hoạt động trong dịp diễn ra Tháng hành động phù hợp với đặc thù của ngành và chủ đề của Tháng hành động và Tháng công nhân;
Tăng cường các hoạt động thông tin tuyên truyền trên các phương tiện thông tin đại chúng; xây dựng, gửi phát các tài liệu, ấn phẩm, tờ rơi, tài liệu hướng dẫn công tác ATVSLĐ tới các địa phương, doanh nghiệp, người lao động để tạo sự lan tỏa trong cộng đồng;
Tổ chức các hoạt động chuyên đề có sự tham gia của doanh nghiệp, người lao động như: tọa đàm, đối thoại, hội thi về ATVSLĐ; Tổ chức giao lưu, thăm quan các mô hình điển hình tốt về công tác ATVSLĐ; Tổ chức các lớp bồi dưỡng, huấn luyện, hội nghị, hội thảo về ATVSLĐ.
Đối với cấp huyện: Căn cứ vào kế hoạch của Hội đồng ATVSLĐ tỉnh và tình hình thực tế của địa phương để tổ chức Lễ phát động hoặc các hoạt động cụ thể, thiết thực phù hợp với điều kiện của địa phương để hưởng ứng Tháng hành động như:
Xây dựng, gửi, phát các thông điệp, tài liệu, ấn phẩm tuyên truyền chủ đề, nội dung hoạt động của Tháng hành động (mục đích, ý nghĩa, vai trò của công tác huấn luyện ATVSLĐ...); tuyên truyền về Luật An toàn, vệ sinh lao động;
Tổ chức các lớp tuyên truyền, huấn luyện ATVSLĐ cho người lao động làm việc không theo hợp đồng lao động, các doanh nghiệp cơ sở sản xuất kinh doanh trên địa bàn phù hợp với từng nhóm đối tượng;
Đẩy mạnh các hoạt động truyền thông về ATVSLĐ, công tác thông tin truyền thông cần tập trung vào nhóm đối tượng lao động trong khu vực không có quan hệ lao động;
Phát động các cuộc thi tìm hiểu về Luật An toàn, vệ sinh lao động, biện pháp đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động tại các cơ sở sản xuất kinh doanh trên địa bàn huyện, thành phố.
Trong tháng còn tổ chức các hoạt động thanh tra, kiểm tra về ATVSLĐ
Sau tháng hành động, tiếp tục duy trì các hoạt động về ATVSLĐ theo quy định của pháp luật; tiếp tục tổ chức các hoạt động thông tin, tuyên truyền, theo chủ đề, nội dung đã đặt ra trong Tháng hành động để tạo nên ý thức, thói quen tuân thủ các quy định về ATVSLĐ cho người lao động. Tăng cường thực hiện các biện pháp kiểm soát, phòng ngừa các nguy cơ, rủi ro về ATVSLĐ; hướng dẫn người lao động tự đánh giá nguy cơ rủi ro về ATVSLĐ trước và trong khi làm việc; tổ chức các hoạt động chăm sóc sức khỏe, khám sức khỏe định kỳ và khám phát hiện sớm bệnh nghề nghiệp cho người lao động; thường xuyên kiểm tra, cải thiện điều kiện lao động, quan trắc môi trường lao động và có các biện pháp khắc phục ngay khi các điều kiện lao động không đảm bảo an toàn lao động.
Người sử dụng lao động có trách nhiệm tổ chức huấn luyện về ATVSLĐ cho người lao động theo quy định. UBND các huyện, thành phố tổ chức huấn luyện cho người lao động làm việc không theo hợp đồng lao động.
Triển khai thực hiện các chương trình hành động về ATVSLĐ theo kế hoạch đề ra; tiếp tục triển khai và tổng kết các cuộc thi, các phong trào thi đua về ATVSLĐ. Tổng kết, đánh giá thực hiện Tháng hành động năm 2023 tại cơ quan, đơn vị, địa phương./.
