Thực hiện nhiệm vụ được giao, năm 2019 công tác khám chữa bệnh tại Phòng khám và quản lý sức khỏe cán bộ được quan tâm triển khai hiệu quả. Tổng số lượt bệnh nhân đến khám là 19.262 lượt; tổng số đơn thuốc cấp là 16.719 đơn. Công tác khám sức khỏe định kỳ cho cán bộ thuộc đối tượng theo quy định đã tiến hành được 2 lần với tỷ lệ đạt trên 87%, riêng cán bộ đương chức khám đạt 92%. Qua các đợt khám sức khỏe định kỳ đã phát hiện nhiều cán bộ có vấn đề về sức khỏe để tiến hành điều trị kịp thời. Công tác khám sức khỏe làm quy trình bổ nhiệm và bổ nhiệm lại đã đi vào nề nếp, các cơ quan, đơn vị trong tỉnh đã thực hiện nghiêm túc. Trong năm 2019 đã khám sức khỏe cho 403 cán bộ trước khi làm quy trình bổ nhiệm lại. Việc đầu tư cơ sở vật chất, trang thiết bị y tế, trang thiết bị làm việc được quan tâm; Ban Bảo vệ, chăm sóc sức khỏe cán bộ tỉnh đã tham gia phối hợp với Bệnh viện đa khoa tỉnh phương án thiết kế, bố trí mặt bằng và đề xuất danh mục trang thiết bị y tế có tính đặc thù, phù hợp với công tác bảo vệ, chăm sóc sức khỏe cán bộ cán bộ đảm bảo khi đưa vào sử dụng phải phát huy tối đa công suất và thực sự hiệu quả để đề nghị Bệnh viện đa khoa tỉnh đưa vào dự án cải tạo, chuyển đổi công năng nhà điều hành thuộc Bệnh viện đa khoa tỉnh.
Hoạt động theo dõi, chăm sóc sức khỏe tại nhà hoặc cơ quan đối với cán bộ chủ chốt; quan hệ với các bệnh viện tuyến trên và phối hợp với các bệnh viện tuyến tỉnh; triển khai thực hiện chế độ, chính sách đối với cán bộ…được quan tâm triển khai thực hiện hiệu quả. Hoạt động của Ban Bảo vệ, chăm sóc sức khỏe các huyện đã thực hiện tốt chế độ chính sách đối với cán bộ, kịp thời thăm hỏi, động viên cán bộ thuộc diện Tỉnh ủy, Huyện ủy quản lý; tổ chức đưa đón các đồng chí cán bộ đi nghỉ điều dưỡng theo quy định; thực hiện tốt việc giới thiệu cán bộ đến Phòng khám và Quản lý sức khỏe cán bộ tỉnh để khám, kiểm tra sức khỏe trước khi làm quy trình bổ nhiệm và bổ nhiệm lại chức vụ.
Tại hội nghị, các đại biểu tập trung thảo luận, phân tích kết quả đạt được, thẳng thắn chỉ rõ những mặt tồn tại, hạn chế trong công tác bảo vệ, chăm sóc sức khỏe cán bộ năm 2019; đồng thời, đề xuất, kiến nghị một số vấn đề nhằm thực hiện tốt hơn nữa chức năng nhiệm vụ được giao trong thời gian tới.
Phát biểu chỉ đạo hội nghị, đồng chí Bùi Văn Tỉnh, UV BCH T.Ư Đảng, Bí thư Tỉnh ủy ghi nhận và đánh giá cao kết quả đạt được trong công tác bảo vệ, chăm sóc sức khỏe cán bộ năm 2019. Nhấn mạnh về nhiệm vụ trọng tâm năm 2020, đồng chí Bí thư Tỉnh ủy đề nghị Ban Bảo vệ, chăm sóc sức khỏe cán bộ tỉnh đề xuất cơ chế chính sách, tập trung làm công tác y tế dự phòng đối với cán bộ được chăm sóc sức khỏe. Tiếp tục duy trì tốt công tác khám điều trị ngoại trú hàng ngày cho các đối tượng tại phòng khám và quản lý sức khỏe cán bộ tỉnh. Các địa phương cần nghiên cứu, tham mưu thực hiện nghiêm túc các quy định việc bảo vệ, chăm sóc sức khỏe cán bộ. Tổ chức triển khai có hiệu quả công tác khám sức khỏe định kỳ cho các đồng chí cán bộ thuộc diện Tỉnh ủy quản lý, phối hợp với Ban Tổ chức Tỉnh ủy tham mưu quy định bắt buộc khám sức khỏe định kỳ đối với cán bộ đương chức. Thực hiện nghiêm túc và làm tốt việc khám sức khỏe phục vụ cho công tác chuẩn bị nhân sự Đại hội đại biểu đảng bộ và làm quy trình bổ nhiệm, bổ nhiệm lại cán bộ tỉnh, cấp huyện. Làm tốt công tác quản lý, bảo vệ chăm sóc sức khỏe cho cán bộ thông qua việc đánh giá chính xác tình trạng sức khỏe cán bộ, hội chẩn đầy đủ đối với các đồng chí có sức khỏe bất thường, có bệnh mới phát sinh và điều trị kém hiệu quả. Tiếp tục làm tốt hơn nữa công tác tuyên truyền bảo vệ, chăm sóc sức khỏe cho cán bộ. Đẩy nhanh việc xây dựng trung tâm bảo vệ, chăm sóc sức khỏe cán bộ thuộc Bệnh viện đa khoa tỉnh./.
