Theo đó, quy hoạch cán bộ có hiệu lực từ ngày cấp có thẩm quyền ký, ban hành quyết định phê duyệt. Quy hoạch hết hiệu lực khi cán bộ được bổ nhiệm vào chức danh quy hoạch hoặc đưa ra khỏi quy hoạch hoặc kết thúc nhiệm kỳ của chức danh quy hoạch.
Thẩm quyền phê duyệt quy hoạch: Ban Thường vụ Tỉnh ủy trình Ban Tổ chức Trung ương phê duyệt quy hoạch các chức danh lãnh đạo, quản lý thuộc diện Bộ Chính trị, Ban Bí thư quản lý (Bí thư, Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND, Chủ tịch UBND, Trưởng Đoàn đại biểu Quốc hội tỉnh). Ban Thường vụ Tỉnh ủy quyết định phê duyệt quy hoạch các chức danh thuộc thẩm quyền quyết định của Ban Thường vụ Tỉnh ủy theo quy định về phân cấp quản lý cán bộ. Ban Cán sự Đảng UBND tỉnh phê duyệt quy hoạch các chức danh thuộc thẩm quyền quyết định của Chủ tịch UBND tỉnh. Đảng đoàn Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị - xã hội tỉnh, Ban Thường vụ Tỉnh đoàn quyết định quy hoạch các chức danh ủy viên Thường trực, ủy viên Ban chấp hành, ủy viên Ban Thường vụ; trưởng, phó các phòng, ban chuyên môn và tương đương thuộc diện quản lý theo quy định về phân cấp quản lý cán bộ. Thủ trưởng các cơ quan chuyên trách tham mưu giúp việc Tỉnh ủy quyết định quy hoạch các chức danh trưởng, phó các phòng, ban chuyên môn và tương đương thuộc diện quản lý theo quy định về phân cấp quản lý cán bộ. Thủ trưởng các ban, sở, ngành, cơ quan, đơn vị thuộc UBND tỉnh phê duyệt quy hoạch các chức danh thuộc thẩm quyền quản lý theo phân cấp quản lý cán bộ của UBND tỉnh. Ban thường vụ cấp huyện và tương đương quyết định, phê duyệt quy hoạch các chức danh theo phân cấp quản lý cán bộ (ủy viên ban chấp hành, ủy viên UBKT; Trưởng phòng, Phó trưởng phòng, ban và tương đương; ủy viên Ban Chấp hành, Ban Thường vụ, Bí thư, Phó Bí thư; Chủ tịch, Phó Chủ tịch HĐND, UBND các xã, phường, thị trấn). Ban Cán sự Đảng, tập thể lãnh đạo cơ quan, đơn vị ngành dọc Trung ương công tác và sinh hoạt đảng tại địa phương quyết định quy hoạch các chức danh cấp trưởng, cấp phó các phòng, ban và tương đương trực tiếp quản lý hoặc thực hiện theo quy định của ngành.
Phương pháp và thời điểm quy hoạch: Xây dựng quy hoạch cán bộ nhiệm kỳ kế tiếp được thực hiện một lần vào năm thứ hai của nhiệm kỳ Đại hội Đảng bộ các cấp (riêng nhiệm kỳ 2025 - 2030 thực hiện trong năm 2022), đại hội của Mặt trận Tổ quốc Việt Nam và các tổ chức chính trị - xã hội. Hằng năm, tiến hành rà soát, bổ sung quy hoạch của nhiệm kỳ hiện tại và nhiệm kỳ kế tiếp trong quý I, báo cáo, trình cấp có thẩm quyền phê duyệt quy hoạch trong quý II, chậm nhất tháng 6. Trường hợp rà soát, bổ sung quy hoạch lần thứ 2 trong năm, phải báo cáo ít nhất sau 30 ngày, kế từ ngày được cấp có thẩm quyền quyết định phê duyệt quy hoạch. Đối với các tổ chức hội, đoàn thể nhân dân khác được Đảng, Nhà nước giao biên chế, việc xây dựng quy hoạch đầu nhiệm kỳ và rà soát, bố sung quy hoạch hằng năm cũng thực hiện tương tự như Mặt trận Tổ quốc Việt Nam và các tổ chức chính trị - xã hội.
Cán bộ được quy hoạch nhiệm kỳ kế tiếp phải đủ tuổi công tác 2 nhiệm kỳ trở lên, ít nhất phải trọn 1 nhiệm kỳ kế tiếp đó (60 tháng). Khi rà soát, bổ sung quy hoạch hằng năm cho nhiệm kỳ hiện tại, cán bộ đưa vào quy hoạch phải còn đủ tuổi công tác ít nhất từ 72 tháng trở lên. Tuổi quy hoạch được xác định theo tinh thần Kết luận số 08-KL/TW, ngày 15/6/2021 của Bộ Chính trị về tuổi bổ nhiệm, giới thiệu ứng cử và Hướng dẫn số 06-HD/BTCTW, ngày 26/7/2021 của Ban Tổ chức Trung ương, cụ thể như sau: Tuổi quy hoạch nhiệm kỳ kế tiếp bằng tuổi nghỉ hưu thực tế của cán bộ theo Nghị định số 135/2020/NĐ-CP, ngày 18/11/2020 của Chính phủ trừ đi tuổi của cán bộ tại thời điểm tính tuổi theo quy định phải còn ít nhất 01 nhiệm kỳ công tác (60 tháng) đối với đối tượng 1 và còn ít nhất 02 nhiệm kỳ (120 tháng) đối với đối tượng 2. Tuổi rà soát, bổ sung quy hoạch cho nhiệm kỳ hiện tại bằng tuổi nghỉ hưu thực tế của cán bộ theo Nghị định số 135/2020/NĐ-CP, ngày 18/11/2020 của Chính phủ trừ đi tuổi của cán bộ tại thời điểm rà soát, bổ sung quy hoạch phải còn ít nhất 72 tháng đối với đối tượng 1 và còn ít nhất 02 nhiệm kỳ (120 tháng) đối với đối tượng 2. Đối với cán bộ nữ thuộc đối tượng được nghỉ hưu ở độ tuổi cao hơn theo quy định của Đảng, pháp luật của Nhà nước, thì tuổi quy hoạch được xác định theo độ tuổi được quy định và thực hiện như phương pháp nêu trên. Đối với các trường hợp không phải là cán bộ, công chức, viên chức (người hoạt động không chuyên trách, cán bộ nghỉ hưu, nghỉ chế độ,...): Tuổi quy hoạch tham gia cấp ủy, Bí thư không quá 64 tuổi, trường hợp đặc biệt phải được cấp ủy cấp trên trực tiếp đồng ý nhưng phải có đủ phẩm chất, năng lực, uy tín, sức khỏe đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ./.
